 |
 |
Ce cycle de formation certifiant, d’une durée de dix jours, vise à vous faire passer maître dans l’art du coaching. À l’issue de ce cycle, vous serez encore mieux à même d’exercer avec aisance et brio ce métier passionnant et exigeant qu’est le coaching. |
Ce cycle de formation s’adresse aux coachs en exercice qui souhaitent se perfectionner au travers d’un développement professionnel permanent, des coachs qui désirent faire preuve de professionnalisme et de sérieux dans l’exercice de leur métier et qui acceptent de se mettre en cause pour continuer à grandir en tant que professionnel. Il s’adresse prioritairement aux coachs certifiés dans le modèle du DÔJÔ. Toutefois, d’autres coachs certifiés, confirmés dans leur pratique, bénéficieront largement de cet enseignement unique. Le nombre de participants est limité à 12. |
 |
Pour apprécier cette formation très avancée et en profiter pleinement, il est nécessaire d’être certifié coach dans le modèle de coaching du DÔJÔ : « le Renouveau de la Vie Adulte », d’exercer le métier de coach et de se faire superviser régulièrement dans sa pratique. Des coachs certifiés en dehors du DÔJÔ peuvent postuler pour suivre cette formation. Un CV détaillé présentant leur formation en coaching, leur supervision et leur pratique de coaching est requis. Suivre l’Initiation au Coaching au DÔJÔ afin de se familiariser avec le modèle disciplinaire est préconisé. |
 |
Un Master Class de Coaching est, par nature, expérientiel. Des apports théoriques, didactiques seront largement appuyés par des exercices pratiques pour vous permettre d’approfondir encore davantage votre connaissance du modèle de coaching du DÔJÔ, d’affiner votre pratique de coach et de vous perfectionner dans votre métier en devenant Master-Coach. Des démonstrations, des aquariums, des mises en situation, des jeux de rôle, des exercices pratiqués en sous-groupes et des séances de coaching supervisés par les formateurs constituent l’itinéraire pédagogique de ce niveau d’enseignement. Des exercices déjà expérimentés pendant la formation avancée tels que les « Démos commentées » ou « Coulisses du Coach » seront repris et retravaillés dans ce cycle de formation pour mettre en relief les stratégies d’intervention d’un coach expert en temps réel, et permettre d’avoir accès à la logique d’accompagnement du coach en action. |
 |
Le contenu précis et le déroulement de chaque journée seront choisis et organisés par les animateurs en fonction de vos besoins de coach professionnel, avec, toutefois, une orientation en rapport avec trois axes de travail : soi-même en tant que coach, la relation à l’autre (le client, le coaché), la relation au monde en tant que coach (y compris la relation au monde du coaching). Pour enrichir vos actions de coaching, vous découvrirez de nouvelles techniques d’intervention qui découlent du modèle de coaching du DÔJÔ et agrandirez votre « boîte d’outils » de coach. Vous expérimenterez également des exercices diversifiés des tels que : "Coach Écho", "Le Tour du Coach", "La Résonance Raisonnante", "Créa-Coach", "Flexi-Coach", etc. pour gagner encore plus en aisance dans les modèles relationnel et disciplinaire et perfectionner votre métier de coach. |
Bernard HÉVIN et/ou Jane TURNER, auteurs du Manuel de Coaching et de Construire sa vie adulte. |
10 jours (2 jours par mois environ) |
|
|